Członkowie

ZARZĄD  I  CZŁONKOWIE  STOWARZYSZENIA

Kontakt

Stowarzyszenie Mieszkańców Wsi Torki

"Nie tylko dla siebie"

Torki 49 (budynek świetlicy wiejskiej)

37-732 Medyka

telefon: 512477591

e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

NIP: 7952288905

REGON: 651532193

KRS: 0000147162

data utworzenia: 07.02.2003r.

O nas - Statut

Statut

Stowarzyszenia Mieszkańców Wsi Torki

„Nie Tylko dla siebie”

ROZDZIAŁ I

POSTANOWIENIA OGÓLNE

§ 1.

STOWARZYSZENIE MIESZKAŃCÓW WSI TORKI „NIE TYLKO DLA SIEBIE” powstało

w celu inicjowania działań gospodarczych, kulturalnych, oświatowych.

§ 2.

Stowarzyszenie  Mieszkańców Wsi Torki „Nie tylko dla siebie” zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o stowarzyszeniach (Dz. U. z 2001.70.855 (jt. z późń. zm.) i niniejszego Statutu.

§ 3.

Ilekroć w Statucie jest mowa o Stowarzyszeniu – rozumie się przez to Stowarzyszenie Mieszkańców Wsi Torki „ Nie tylko dla siebie”

§ 4.

• Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczypospolitej Polskiej. Dla właściwego realizowania swoich celów Stowarzyszenie może prowadzić działalność również poza granicami kraju.

• Siedzibą Stowarzyszenia jest miejscowość Torki Nr  49.

§ 5.

• Stowarzyszenie współpracuje z krajowymi, zagranicznymi i międzynarodowymi organizacjami i instytucjami, o tym samym lub podobnym profilu działania oraz może pozostawać członkiem tych organizacji na zasadach pełnej autonomii.

• Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Do prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracowników, w tym swoich członków.

ROZDZIAŁ  II

CELE I FORMY DZIAŁANIA

§ 6.

Celem Stowarzyszenia jest:

• Działanie na rzecz wspólnoty samorządowej miejscowości Torki oraz innych miejscowości gminy Medyka i okolic.

• Podejmowanie i inspirowanie działań pobudzających i wspierających działalność gospodarczą kulturalną i oświatową.

• Organizowanie wolnego czasu dzieci i młodzieży.

• Inicjowanie współpracy między różnymi środowiskami.

• Upowszechnianie wiedzy i  promocja lokalnego dziedzictwa kulturowego, historycznego i przyrodniczego.

•  Podwyższenie poziomu wiedzy i edukacji.

• Podejmowanie inicjatyw zmierzających do powstania nowych miejsc pracy.

• Podejmowanie inicjatyw i działań mających na celu pobudzenie aktywności społeczności lokalnych.

• Rozwój edukacji, wspieranie szkolnictwa i rozwój zasobów ludzkich poprzez realizację przedsięwzięć edukacyjnych,

10.  Ochrona zdrowia i podejmowanie działań profilaktycznych w tym zakresie na terenie działania Stowarzyszenia.

11.  Wymiana kulturalna i naukowa.

12.  Integrowanie  oraz  pomoc w wymianie  informacji, wiedzy i doświadczeń pomiędzy organizacjami pozarządowymi.

13.  Pomoc w wymianie informacji, wiedzy i doświadczeń między organizacjami pozarządowymi.

14.  Integrowanie środowisk młodzieżowych i pedagogicznych na terenie działania Stowarzyszenia.

15.  Propagowanie idei społeczeństwa informacyjnego i obywatelskiego.

16.  Upowszechnianie i organizowanie kultury fizycznej i sportu.

17.  Prowadzenie działań proekologicznych i wspieranie inicjatyw na rzecz zrównoważonego rozwoju,

18.  Przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu

19.   Prowadzenie działań mających na celu przeciwdziałanie dyskryminacji osób ze względu na płeć, wiek, pochodzenie, status majątkowy oraz religię,

• Pozyskiwanie środków na działalność z dostępnych funduszy pomocowych oraz innych źródeł finansowania.

• Prowadzenie odpłatnej i nieodpłatnej działalności w zakresie wszystkich swoich celów i form ich realizacji.

§ 7.

Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez:

• Osiąganiu celów Stowarzyszenia służyć ma w szczególności racjonalne wykorzystanie środków finansowanych będących w jego dyspozycji.

• Inicjowanie współpracy pomiędzy instytucjami gospodarczymi, kulturalnymi, stowarzyszeniami i innymi na rzecz rozwoju obszarów wiejskich.

• Organizowanie współpracy między podmiotami prawnymi przy wykorzystaniu środków pochodzących z funduszów państwowych, samorządowych, dotacji, składek i innych.

• Organizowanie konferencji, kursów, szkoleń także w ramach wymiany międzynarodowej.

• Działanie na rzecz rozwoju demokracji lokalnej.

• Organizację inicjatyw edukacyjnych dzieci, młodzieży oraz osób dorosłych.

• Organizację przedsięwzięć o charakterze informacyjnym lub szkoleniowym.

•  Organizację imprez kulturalnych takich jak: festiwale, targi, pokazy, wystawy, itp.

• Działania mające na cele promowanie walorów kulturowych, historycznych oraz przyrodniczych regionu,

• Wspieranie różnego rodzaju inicjatyw lokalnych,

• Organizowanie spotkań i wycieczek i wymiany międzynarodowej,

• Organizację działań finansowanych ze źródeł zewnętrznych.

• podejmowanie działań na rzecz wyrównywania szans, zapobiegając wykluczeniu społecznemu.

• udzielanie pomocy mieszkańcom znajdującym się w trudnej sytuacji życiowej, działania charytatywne.

• organizowanie przedsięwzięć związanych z rozwojem kultury fizycznej i sportu oraz turystyki i krajoznawstwa.

• organizowanie letniego i zimowego wypoczynku w formach wyjazdowych i w miejscu zamieszkania.

• podejmowanie działań na rzecz promocji zdrowego trybu życia oraz ochrony zdrowia;

• podejmowanie działań wspomagających rozwój przedsiębiorczości;

• prowadzenie działalności wydawniczej i informacyjnej.

ROZDZIAŁ  III

CZŁONKOWIE, ICH PRAWA I OBOWIĄZKI

§ 8.

Członkiem Stowarzyszenia może zostać osoba pełnoletnia mająca pełną zdolność do czynności prawnych, dająca gwarancje realizacji jego celów i zadań przez prowadzenie aktywnej działalności zgodnej ze Statutem, Regulaminami i Uchwałami Władz Stowarzyszenia.

§ 9.

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:

• członków zwyczajnych,

• członków wspierających,

• członków honorowych.

§ 10.

• Przyjęcia nowych członków dokonuje Zarząd, uchwałą podjętą w ciągu trzech miesięcy od daty złożenia deklaracji o przyjęciu do Stowarzyszenia.

• W razie odmowy przyjęcia w poczet członków, zainteresowany ma prawo odwołać się do Walnego Zebrania w terminie 14 dni od daty doręczenia zawiadomienia na piśmie.

• Walne Zebranie rozpatruje odwołanie w czasie najbliższych obrad.

• Stanowisko Walnego Zebrania jest ostateczne.

§ 11.

1. Członek zwyczajny ma prawo:

• wybierać i być wybieranym do władz Stowarzyszenia,

• uczestniczyć z głosem stanowiącym w Walnym Zebraniu,

• zgłaszać wnioski i postulaty dotyczące działalności Stowarzyszenia,

• korzystać z pomocy i zaplecza Stowarzyszenia w podejmowanych działaniach zgodnych z jego celami statutowymi,

• brać udział w pracach Stowarzyszenia,

• udzielać rekomendacji kandydatom.

2. Członek zwyczajny obowiązany jest do:

• przestrzegania  Statutu, Regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia,

• regularnego opłacania składek na rzecz Stowarzyszenia,

• czynnego uczestniczenia w realizacji celów statutowych Stowarzyszenia,

• dbania o mienie Stowarzyszenia.

§ 12.

• Członkami wspierającymi Stowarzyszenie mogą być organizacje, instytucje, samorządy, instytucje i zakłady posiadające osobowość prawną zmierzającą do uczestniczenia w realizacji założeń statutowo – programowych Stowarzyszenia..

• Członek wspierający nie posiada biernego ani czynnego prawa wyborczego, ma prawo brać udział z głosem doradczym w pracach Stowarzyszenia, zgłaszać do władz Stowarzyszenia wnioski i postulaty, dotyczące podejmowanych przez Stowarzyszenie zadań.

• Przyjęcia członków  wspierających dokonuje Zarząd na podstawie deklaracji.

§ 13.

• Członkiem honorowym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna lub prawna szczególnie zasłużona dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.

• Godność członka honorowego nadaje Walne Zebranie na wniosek Zarządu Stowarzyszenia.

• Członek honorowy nie posiada biernego ani czynnego prawa wyborczego, może jednak brać udział z głosem doradczym w statutowych władzach Stowarzyszenia, poza tym posiada takie prawa jak członek zwyczajny.

• Członek honorowy zwolniony jest z obowiązku opłacania składek członkowskich.

§ 14.

1. Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje na skutek:

• dobrowolnej rezygnacji z przynależności do Stowarzyszenia, zgłoszonej na piśmie Zarządowi, po uprzednim uregulowaniu wszelkich zobowiązań odnośnie Stowarzyszenia;

• śmierci członka lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego;

• wykluczenia uchwałą Zarządu z powodu:

  nie płacenia składek członkowskich przez okres jednego roku,

  nieprzestrzegania postanowień statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia, działania na szkodę Stowarzyszenia;

• Osoba wykluczona lub skreślona ma prawo wniesienia odwołania do Walnego Zebrania w terminie 14 dni od daty doręczenia zawiadomienia na piśmie. Zebranie rozpatruje odwołanie w czasie najbliższych obrad. Decyzja Walnego Zebrania jest ostateczna.

ROZDZIAŁ IV

WŁADZE STOWARZYSZENIA

§ 15.

Władzami Stowarzyszenia są:

• Walne Zebranie Członków Stowarzyszenia, zwane dalej „Walnym Zebraniem”;

• Zarząd Stowarzyszenia, zwany dalej „Zarządem”;

• Komisja Rewizyjna.

§ 16.

Kadencja władz trwa cztery lata.

§ 17.

• Wybory do władz Stowarzyszenia odbywają się w głosowaniu tajnym, zwykłą większością głosów, w obecności ponad połowy ogólnej liczby członków,z zastrzeżeniem ust. 3.

• Uchwały władz stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów, w głosowaniu jawnym, w obecności ponad połowy ogólnej liczby członków zwyczajnych Stowarzyszenia, z zastrzeżeniem ust. 3.

• W przypadku braku kworum Zarząd zwołuje Walne Zebranie w drugim terminie. W takim wypadku uchwały zapadają zwykłą większością głosów, bez względu na ilość obecnych członków.

§ 18.

Walne Zebranie Członków

1. Walne Zebranie jest najwyższą władzą Stowarzyszenia.

2. Walne Zebranie może być

• Zwyczajne,

• Nadzwyczajne

§ 19.

Zwyczajne Walne Zebranie zwołuje Zarząd raz w roku jako sprawozdawcze, i co cztery lata jako sprawozdawczo-wyborcze, zawiadamiając członków o jego terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad co najmniej na 14 dni przed terminem Walnego Zebrania. W zawiadomieniu o zwołaniu Walnego Zebrania Zarząd podaje datę, godzinę
i miejsce drugiego terminu Walnego Zebrania.

§ 20.

• Walne Zebranie Sprawozdawczo-Wyborcze zwołuje Zarząd nie później niż 14 dni przed końcem kadencji.

• O terminie, miejscu i porządku obrad Zarząd zawiadamia na 14 dni przed terminem Walnego Zebrania listem poleconym lub w każdy inny skuteczny sposób.

• Walne Zebranie obraduje według uchwalonego przez siebie Regulaminu Obrad.

• Walne Zebranie jest ważne w pierwszym terminie przy obecności 2/3 liczby członków, a w drugim terminie – 30 minut po pierwszym, przy obecności 1/3 liczby Członków Stowarzyszenia.

•  

§ 21.

1. Nadzwyczajne Walne Zebranie zwołuje Zarząd:

• z własnej inicjatywy;

• na żądanie Komisji Rewizyjnej;

• na pisemny wniosek co najmniej 2/3 ogólnej liczby członków zwyczajnych Stowarzyszenia.

•  Nadzwyczajne Walne Zebranie powinno być zwoływane w terminie 30 dni od daty zgłoszenia wniosku lub żądania i obradować nad sprawami, dla których zostało zwołane.

• Jeżeli Zarząd nie zwołuje Walnego Zebrania, pomimo ciążącego na nim obowiązku, Walne Zebranie może zwołać Komisja Rewizyjna lub członek Stowarzyszenia upoważniony na piśmie przez ¼ pozostałych członków zwyczajnych.

• Walnym Zebraniem kieruje Przewodniczący, wybierany każdorazowo w głosowaniu jawnym, bezwzględną większością głosów.

• W przypadku równego rozłożenia głosów w trakcie głosowania uchwał, decyduje głos Przewodniczącego Walnego Zebrania.

§ 22.

 Do kompetencji Walnego Zebrania należy:

• ustalanie kierunków i programu działania Stowarzyszenia;

• dokonywanie zmian w statucie;

• wybór i odwoływanie Prezesa Zarządu, Wiceprezesa Zarządu, członków Zarządu, Komisji Rewizyjnej;

• ocena działalności Zarządu, Komisji Rewizyjnej;

• decydowanie w sprawie udzielenia absolutorium Zarządowi;

• ustalanie wysokości składek członkowskich;

• podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i przeznaczeniu jego majątku;

• rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu;

• podejmowanie decyzji o przynależności do innych organizacji;

• nadawanie tytułu członka honorowego Stowarzyszenia;

• zatwierdzenie Regulaminów;

• podejmowanie uchwał nie zastrzeżonych dla innych organów.

§ 23.

Zarząd Stowarzyszenia

• W skład Zarządu wychodzi od 3 do 5 osób, w tym Prezes i Wiceprezes.

• Kadencja Zarządu trwa 4 lata.

• Posiedzenia Zarządu odbywają się w razie potrzeby, jednak nie rzadziej niż raz na kwartał.

• Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez Prezesa lub pod nieobecność Prezesa przez Wiceprezesa.

• Wybrany Zarząd wybiera z pośród siebie Wice Prezesa, Skarbnika i Sekretarza.

• Ukonstytuowanie się Zarządu Stowarzyszenia powinno nastąpić na jego pierwszym posiedzeniu w trakcie Walnego Zebrania.

• Do ważności Uchwał Zarządu Stowarzyszenia konieczna jest obecność trzech Członków Zarządu w tym Prezesa lub Wice Prezesa.

• W okresie między posiedzeniami Zarządu jego uprawnienia przysługują Prezesowi lub Wice Prezesowi.

§ 24.

Do zakresu działania Zarządu należy:

• reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz;

• kierowanie działalnością Stowarzyszenia;

• realizacja uchwał Walnego Zebrania i kierowanie całokształtem działalności Stowarzyszenia;

• uchwalanie planów działalności Stowarzyszenia i planów finansowych;

• sprawowanie zarządu nad majątkiem Stowarzyszenia;

• podejmowanie decyzji w sprawie nabycia lub zbycia majątku nieruchomego i ruchomego;

• podejmowanie decyzji w sprawie zaciągania zobowiązań;

• zwoływanie Walnego Zebrania;

• podejmowanie uchwał w sprawach przyjmowania i wykluczania członków zwyczajnych i wspierających;

• rozpatrywanie sporów pomiędzy członkami, powstałych na tle działalności Stowarzyszenia;

• składanie sprawozdań ze swej działalności na Walnym Zebraniu;

• uchwalanie regulaminów przewidzianych w statucie.

§ 25.

1. Członek Zarządu Stowarzyszenia może być zawieszony w czynnościach lub odwołany ze składu Zarządu, jeżeli nie wykonuje przyjętych obowiązków, działa niezgodnie ze statutem lub regulaminem bądź w inny sposób zawiódł zaufanie członków Zarządu.

2. Uchwałę o zawieszeniu w czynnościach lub odwołaniu członka Zarządu podejmuje Zarząd większością głosów.

3. Zawieszony lub odwołany członek Zarządu ma prawo odwołać się do Walnego Zebrania za pośrednictwem Zarządu w ciągu 14 dni od daty doręczenia wiadomości na piśmie.

KOMISJA REWIZYJNA

§ 28.

• Komisja Rewizyjna jest organem Stowarzyszenia powołanym do sprawowania wewnętrznej kontroli nad jego działalnością.

• W skład Komisji Rewizyjni wchodzi od 3 do 5 członków, którzy wybierają spośród siebie Przewodniczącego Komisji.

• Kadencja Komisji Rewizyjnej trwa 4 lata.

• Posiedzenia Komisji Rewizyjnej  zwoływane są przez Przewodniczącego.

§ 29.

Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej należy:

• kontrolowanie co najmniej raz w roku całokształtu działalności Stowarzyszenia;

• występowanie do Zarządu z wnioskami wynikającymi z przeprowadzonych kontroli i żądanie wyjaśnień;

• prawo żądania zwołania Nadzwyczajnego Walnego Zebrania w razie stwierdzenia niewywiązywania się przez Zarząd z jego statutowych obowiązków, a także prawo żądania zwołania posiedzenia Zarządu;

• zwołanie Walnego  Zebrania, w razie nie zwołania go przez Zarząd w terminie ustalonym w  statucie;

• składanie na Walnym  Zebraniu wniosków w sprawie absolutorium dla Zarządu;

• składanie sprawozdań ze swej działalności na Walnym Zebraniu.

§ 30.

• Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą pełnić innych funkcji we władzach Stowarzyszenia.

• Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.

• Komisja Rewizyjna działa na podstawie własnego uchwalonego regulaminu.

• Komisja Rewizyjna ma prawo żądania od wszystkich członków i władz Stowarzyszenia złożenia pisemnych lub ustnych wyjaśnień dotyczących kontrolowanych spraw.

ROZDZIAŁ V

Majątek Stowarzyszenia i gospodarka finansowa

§ 31.

1. Źródłami majątku Stowarzyszenia są:

• składki członkowskie;

• darowizny, zapisy i spadki;

• środki pochodzące z ofiarności prywatnej krajowej i zagranicznej, zbiórki publiczne;

• wpływy z działalności odpłatnej Stowarzyszenia;

• dotacje, subwencje oraz inne fundusze pomocowe.

§ 32.

Do składania oświadczeń woli w sprawach majątkowych, zawierania umów i udzielania pełnomocnictw w imieniu Stowarzyszenia uprawnionych jest dwóch członków Zarządu działających łącznie, w tym Prezes lub Wiceprezes.

ROZDZIAŁ VI

Zmiana statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia

§ 33.

• Zmiana statutu przez Walne Zebranie wymaga 2/3 głosów, w obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.

• Podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia przez Walne Zebranie wymaga 2/3 głosów, w obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.

• Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia Walne Zebranie powołuje Komisję Likwidacyjną, która przeprowadzi likwidację Stowarzyszenia. Walne Zebranie wskazuje  lokalne organizacje, mające podobne cele statutowe do Stowarzyszenia, nie nastawione na osiąganie zysku, na rzecz których przejdzie majątek Stowarzyszenia, po wypełnieniu jego zobowiązań.

Statut został przyjęty podczas Zebrania Walnego w dniu 26.03.2014 r.